Notre façon de travailler

Quels objectifs voulez-vous vraiment atteindre dans votre entreprise ? À votre avis, quels sont vos freins ?

Dites-nous tout. Nous sommes des consultants experts. Nous sommes là pour vous écouter et tout entendre.

Nous travaillons en étroite collaboration avec vous, tels de véritables partenaires, pour déterminer précisément ce qui doit être mis en place. Vous bénéficiez ainsi du soutien dont vous avez besoin pour atteindre les objectifs de performance que vous vous êtes fixés, tant au niveau du personnel que de l'organisation dans son ensemble.

DÉFINITION DE LA RÉUSSITE

Examinons les domaines de performance de votre entreprise. En étroite collaboration avec vous, nous identifions vos défis et diagnostiquons avec la plus grande sincérité les problèmes que vous rencontrez.

ÉVALUATION DES PERSONNALITÉS

Plongeons-nous dans la réalité de votre entreprise. En nous appuyant sur des recherches, des modèles de développement et les données de votre entreprise, nous décortiquons pour vous les étapes à franchir pour atteindre vos objectifs.

CAPACITÉS DE DÉVELOPPEMENT

Aidons vos collaborateurs à se développer pour que vous puissiez atteindre vos objectifs. Nos programmes de développement axés sur votre organisation sont la garantie d'un impact à long terme. Nous pouvons vous aider à instiguer le changement à tous les niveaux : individuel, équipes et organisation.
 
  • Des psychologues du travail et des spécialistes du développement personnel
  • Des praticiens qualifiés rompus à l'utilisation d'outils psychométriques, notamment les questionnaires MBTI et FIRO
  • Des consultants expérimentés proposant des programmes de développement, et ce dans tous les secteurs d'activité 
  • Une source de soutien pour les praticiens exerçant en interne ; nous offrons de l'aide et des conseils pratiques 
  • Des collaborateurs et partenaires qui font des besoins de votre entreprise leur priorité