World Introversion Day

Elke MBTI^®-professional zal je vertellen dat geen enkel persoonlijkheidstype beter is dan de ander. Elk type heeft zijn eigen sterke punten en blinde vlekken. Toch lijkt het in de wereld van vandaag dat Extraversie meer gewaardeerd wordt. World Introversion Day (2 januari) is in het leven geroepen om stil te staan bij de vaak onderschatte kwaliteiten van mensen met een voorkeur voor Introversion.

Meer informatie over Introversion:

• Podcast | Leiderschap, Extraversion en Introversion

In deze aflevering van The Myers-Briggs Company Podcast vertelt Jeri Bingham, leiderschapsexpert, auteur, consultant en oprichter en presentatrice van HushLoudly, over de verschillen tussen Introversion en Extraversion en hoe authentiek leiderschap mensen rondom de leider positief kan beïnvloeden. En hoe extraverte leiders anders zijn dan introverte leiders.

• Webinar | Unleash the power of Introversion in your team

Op het werk presteren diverse teams met zowel Extraverten als Introverten doorgaans beter dan minder diverse teams. Maar meer diversiteit kan ook meer conflicten betekenen, en Extraverte mensen kunnen hun Introverte collega's verkeerd begrijpen of onderschatten. Als gevolg daarvan lopen bedrijven een waardevolle bron mis.

• YouTube video | 6 Interesting Facts for World Introvert Day

De helft van de wereldbevolking heeft een voorkeur voor Introversion, maar wist je dat wereldwijd minder dan 40% van de senior managers en topfunctionarissen een Introversion voorkeur heeft? Nog meer interessante weetjes ontdek je in deze video.

• Infographic | The power of Introversion

Wat is wereldwijd het percentage introverte leiders en andere feiten over Introversion.

• Infographic | Een diepere kijk op Introversion

Waarom verschillen introverte mensen zo van elkaar? 

• Infographic | Introversion and conflict

Voor World Introvert Day heeft The Myers-Briggs Company de TKI-gegevens van mensen met introverte voorkeuren nader bekeken en daar kwam een duidelijk patroon uit naar voren in conflictstijl.

• Infographic | Thuiswerken Extraversion en Introversion

Hoe beïnvloedt onze voorkeur voor Extraversion of Introversion de manier waarop we het liefste thuiswerken?

• Blog | Assertief, vol zelfvertrouwen én introvert? Dat kan! (externe link)

Diverse blogs over introvert ondernemerschap en persoonlijk leiderschap door MBTI-practitioner Katja Soors

• Blog | Is het mogelijk om een Extraverted introvert te zijn?

Lees waarom mensen met een voorkeur voor Introversion uitbundiger kunnen zijn dan je zou verwachten

• Blog | Extravert of Introvert that’s the question

Gastblog van MBTI-professional Nicole Offenberg over haar voorkeur voor Introversion

• Blog | The Introverted trainer

Onze Amerikaanse collega en MBTI-kwalificatietrainer Michael Segovia vertelt over zijn baan als trainer die sommige mensen eerder geschikt zouden vinden voor mensen met een Extraversion voorkeur.

• Artikel | The Quiet Ones (externe link)

Engels artikel in Comstock's magazine hoe je als leider met een Introversion voorkeur kunt groeien op basis van je Myers-Briggs type.

• TED talk | The power of Introversion (externe link)

Susan Cain argumenteert in deze gepassioneerde talk dat introverte mensen over buitengewone talenten beschikken en dat ze moeten worden aangemoedigd.

Hoe weet ik of ik een voorkeur voor Introversion heb?

• Vraag aan de HR-afdeling of er een gekwalificeerde MBTI-professional werkzaam is die de vragenlijst bij je kan afnemen en je feedback kan geven of vraag aan ons naar een gekwalificeerde MBTI-coach bij jou in de buurt.
• Als je niet zeker bent over je Extraversion of Introversion voorkeur, vraag dan een MBTI-practitioner om dit verder met je te onderzoeken, bijv. via de typedynamiek of Stap II feedback.