Holen Sie das Beste aus Ihrem Personal Impact Bericht heraus

Nutzen Sie diese kostenlosen Ressourcen, um zu sehen, wie der Personal ImpactBericht eine zentrale Informationsquelle für Organisations- und Führungsentwicklung ist

The Personal Impact Der Bericht (PIR) ist unser größter und umfassendster MBTI-Bericht. Sie können es für alle zentralen Entwicklungsherausforderungen in Organisationen verwenden.

MBTI-Expertin Claire Bremner spricht über einige echte, wirkungsvolle Sitzungen, die sie im Rahmen von Programmen zur Führungskräfteentwicklung durchgeführt hat. Nutzen Sie ihre Ratschläge und Ressourcen, um den maximalen Nutzen aus Ihrem Bericht zu ziehen und die Qualität Ihrer Workshops in diesen Kernbereichen zu verbessern:


Fühlen Sie sich inspiriert? Bestellen Sie Ihren MBTI® Personal Impact Berichte, dann starten Sie mit Folien und einem Arbeitsbuch für Praktiker, gefüllt mit Aktivitäten und empfohlenen Ressourcen für Ihre eigenen Sitzungen. Es gibt sogar ein vorgefertigtes Arbeitsblatt für die Aktivitätsplanung, mit dem Sie die Teilnehmer wegschicken können.

Bevor Sie sich ansehen, empfehlen wir Ihnen, das MBTI Personal Impact Beispiel für die Berichtsüberprüfung herunterzuladen. Es hilft Ihnen, Claires Vorschläge mitzulesen.

Enhancing Kommunikation

EnhancingKommunikation

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Dauer: 10:51

Verwenden Sie den Personal Impact Bericht, um Führungskräften zu helfen, ihren eigenen Kommunikationsstil zu entdecken – und genau zu identifizieren, was sie verbessern möchten.

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Bessere Entscheidungen treffen

Bessere Entscheidungen treffen

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Dauer: 11:39

 

Verwenden Sie den Personal Impact Bericht, um Führungskräften das MBTI-Entscheidungsfindungsmodell vorzustellen und ihre Problemlösungsfähigkeiten zu entwickeln.

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Stressbewältigung

Stressbewältigung

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Dauer: 09:45

Verwenden Sie den Personal Impact Bericht, um Stress- und Resilienz-Workshops mit Führungskräften durchzuführen.

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Umgang mit Konflikten

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Dauer: 10:12

Verwenden Sie den Personal Impact Bericht, um zu untersuchen, wie Menschen mit unterschiedlichen Persönlichkeitspräferenzen Konflikte wahrnehmen und angehen.

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Benötigen Sie noch Unterstützung? Kontaktieren Sie uns über das untenstehende Formular und unser Team wird Ihnen helfen, eine Lösung zu finden, die zu Ihnen passt.

Über den Experten

Claire Bremner, CPsychol

  • Chartered Organizational Psychologin mit 20 langjähriger Erfahrung im Bereich der Personalentwicklung
  • Exekutive und Team Coach
  • Führungskräfteentwicklung