Nach dem Gewinn eines ABP Workforce Experience Award letztes Jahr wurde The Myers-Briggs Company dieses Jahr in zwei Kategorien nominiert!
Association for Business Psychology (ABP) würdigt erstklassige Anwendung von Psychologie in der Geschäftswelt
Die jährliche Verleihung der ABP Workforce Experience Awards stellt diejenigen in den Mittelpunkt, die Wirtschaftspsychologie zur Verbesserung des Arbeitslebens angewandt haben.
In diesem Jahr lautet das Thema The Big Nudge: Behavioural Economics meets Business Psychology („Der große Anstoß: Verhaltensökonomie trifft Wirtschaftspsychologie“) – und wir freuen uns sehr, dass The Myers-Briggs Company in zwei Kategorien nominiert wurde. Damit wurden wir neunmal in vier Jahren nominiert.
Die Kategorien und unsere Beiträge sind:
Exzellenz im Change Management – Vorbereitung von HR-Führungskräften an der University of Essex auf das Vorantreiben von Änderungen der Organisationskultur
Exzellenz in Lernen und Entwicklung – Entwicklung eines globalen Führungskräfteteams, das in Zusammenarbeit ehrgeiziges organisatorisches Wachstum realisieren kann
Die Gewinner werden bei den ABP Workforce Experience Awards verkündet, die am 10. und 11. Oktober in West London stattfinden.
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